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这七十六项专业资格将於今年逐步取消,包括人力资源经理及健康管理人员。
来源:本文章来源于网络 时间:2020-08-31 11:40:38

取消了哪些专业资格?

人力和社会事务部已明确表示,打算分批撤回等级评估类别技术人员的专业资格:人力资源社会保障司和有关部门组织的14项职业资格(涉及29项职业)将于9月30日前第一批撤回

其他部门(单位)实施的66项职业资格(涉及156项职业)将于12月31日前在第二批中撤回

与公共安全和个人健康密切相关的职业(工作类型)应依法调整,以获得职业资格。

这并不是要废除相应的职业和职业标准。

在对职等评估类技术人员专业资格退出相关政策的解释中,人力和社会事务部指出,将等级评估类技术人员的专业资格提高到退出国家职业资格目录,并不是取消相应的职业和专业标准,也不是取消对技术人才的评价,而是将资格评估改为技能水平鉴定,这改变了评价的主体和政府主要实行的谁雇用、谁评价、谁颁发证书、谁负责的管理服务方式。政府主要做好专业标准和其他公共服务的发展,监督和服务评估的主体。

建立更加科学的人才评价体系,更符合市场经济体制的需要,更科学地把握政府与市场的关系,充分发挥用人主体作用和社会组织作用,充分发挥市场评估接力棒的作用,更好地支持技术人才建设,为技术人才的成长提供更广阔的世界。

国家职业资格目录

2017年9月,人力资源和社会保障部向社会发布了国家职业资格目录,其中包括140项职业资格。这140项职业资格包括专业技术人员的职业资格和技术人员的专业资格,其中专业和技术人员的专业资格为59项,包括36项入职职类、23项等级评价职类、81项技术人员的专业资格,包括5项入职职类、76项职等评价类别。

国家职业资格目录规定了国家职业资格的范围、实施组织和设置依据,除职业资格的进入类型外,不得在目录之外予以允许和承认,不得与就业和创业挂钩。

为什么减少取消资格许可

职业资格制度自1994年实施以来,经过20多年的不断发展和完善,对提高专业技术人员素质和加强人才队伍建设起到了积极的作用。

同时,这一制度实施中存在一些突出问题,主要表现在考试过于混乱、证书过高:有的部门、地区、机构随意设置专业资格,名称多样、重复;有的机构和个人以专业资格名义举办考试、培训、认证活动,乱收费、乱收费、滥用职权,甚至假权威组织所谓的职业资格考试和颁发证书。一些机构未经授权、收费高等,进行海外专业资格考试和认证活动,社会对此反应强烈。

小祥早报记者李琼浩在人力和社会事务部网站上报道。

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